PENGARUH PENERAPAN APLIKASI DAFTAR HADIR ONLINE TERHADAP KINERJA DINAS PENDIDIKAN, PEMUDA DAN OLAHRAGA, PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN TOBA

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji dampak penerapan Aplikasi Daftar Hadir Online (ePegawai) terhadap tingkat kehadiran, disiplin kerja, dan produktivitas kerja pegawai di Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Toba. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif deskriptif dengan analisis regresi linier untuk mengukur hubungan antara variabel independen (penerapan ePegawai) dan variabel dependen (kinerja pegawai). Sampel penelitian diambil dengan teknik simple random sampling dan melibatkan 50 responden dari populasi pegawai Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Toba yang menggunakan ePegawai. Hasil analisis data menunjukkan bahwa mayoritas pegawai merasa puas dengan ePegawai, dengan tingkat kepuasan mencapai 80%. Selain itu, penerapan ePegawai juga berhasil meningkatkan tingkat kehadiran pegawai, terbukti dengan peningkatan persentase kehadiran sebesar 10% setelah adopsi sistem ini. Disiplin kerja juga mengalami peningkatan yang signifikan, ditunjukkan dengan penurunan jumlah pelanggaran disiplin kerja sebanyak 50% setelah penerapan ePegawai. Selanjutnya, produktivitas kerja pegawai juga mengalami peningkatan, terutama dalam efisiensi waktu kerja dan mencapai target kerja.