ANALISIS MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PABRIK WAJIT ASLI CILILIN “CAP POTRET” HJ. SITI ROMLAH

Abstrak

Cililin berada di kecamatan di Kabupaten Bandung Barat, Jawa Barat, terkenal dengan Wajit Cililin, makanan khas yang terbuat dari beras ketan, gula merah, dan parutan kelapa. Wajit Cililin biasanya disajikan pada acara khusus seperti perayaan hari raya dan acara keluarga. Industri pabrik wajit telah menjadi bagian integral dari warisan budaya di Indonesia, menghasilkan produk tradisional yang lezat dan bernilai tinggi. Namun, tantangan bagi pabrik wajit bukan hanya terkait dengan produksi dan inovasi produk, tetapi juga dengan kinerja karyawan. Manajemen sumber daya manusia (SDM) menjadi kunci dalam mengatasi tantangan ini. Pengelolaan SDM yang baik dapat meningkatkan produktivitas, loyalitas, dan kepuasan kerja karyawan, serta menciptakan lingkungan kerja yang positif. Penelitian ini bertujuan untuk memahami bagaimana peningkatan kinerja karyawan dapat dicapai melalui motivasi dan implementasi motivasi yang diberikan. Metode kualitatif digunakan dengan teknik observasi, wawancara, dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa manajemen SDM yang efektif berkontribusi pada kesuksesan operasional Pabrik Wajit Asli Cililin "Cap Potret" Hj. Siti Romlah. Kesimpulannya, investasi dalam manajemen SDM yang baik dapat menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan berkontribusi pada pencapaian tujuan organisasi.